Nous sommes ravis d'annoncer la première clôture de notre nouveau véhicule d'investissement, le Mentors Fund II.
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L'Afrique a le taux le plus élevé d'entrepreneuriat féminin, avec un déficit de financement de 42 milliards de dollars. En 2019, les startups dirigées par des femmes ont reçu 2,8 % des financements de capital-risque et 2,3 % l'année suivante. Ces chiffres inquiétants pourraient conduire à pointer du doigt et à des conversations sans fin. Pourtant, notre objectif global devrait être de faire le travail, d'éliminer les préjugés inconscients afin d'équilibrer le fossé de la diversité et d'augmenter le financement du capital-risque pour les startups dirigées par des femmes.
À mesure que l'écosystème du continent s'étend et approfondit ses liens avec la technologie, un nombre croissant d'investisseurs providentiels et de sociétés de capital-risque approchent des fondateurs africains à fort impact, quel que soit leur sexe, qui mettent au point des produits et des services passionnants. Mais deux ans avant l'afflux soudain de fonds de capital-risque en Afrique, Oui Capital soutenait les entrepreneurs en phase de démarrage.
Olu Oyinsan, ancien responsable des investissements chez Ingressive Capital, a quitté ses fonctions fin 2018 pour créer Oui Capital. Oui Capital a pour mission de fournir du capital de démarrage et du mentorat aux startups sur le continent africain. Leur premier fonds a clôturé 4,7 millions de dollars en décembre 2019, dirigé par quelques partenaires limités influents, notamment les fondateurs de Foundry Group - Seth Levine et Brad Feld, TVCP de Gbenga Oyebode, et plusieurs cadres de certaines des banques commerciales les plus importantes d'Afrique.
Le fonds a maintenant un portefeuille de 14 entreprises réparties dans cinq pays africains : Nigeria, Kenya, Maurice, Zimbabwe et Afrique du Sud. L'investissement d'amorçage le plus notable de Oui Capital a été réalisé dans TeamApt. Cette société fintech nigériane vient de clôturer sa série B, menée par Novastar Ventures, FMO Global Ventures et CDC.
Mais au-delà du financement de startups africaines en phase de démarrage et de leur préparation au succès local et mondial. Dans un tweet publié en mars, Olu a révélé que 66 % des investissements de Oui Capital en 2020 étaient destinés à des entreprises technologiques dirigées par des femmes et 100 % à des équipes comptant au moins une femme cofondatrice.
Oui Capital ne se contente pas de distribuer des capitaux ou de gérer des investisseurs externes ; le fonds prend également très au sérieux le mentorat et la mise en relation de ses fondateurs avec le bon réseau. Il ne suffit pas de verser de l'argent dans une startup - en particulier une startup dirigée par un fondateur sous-représenté - les sociétés de capital-risque doivent aller plus loin et soutenir leurs fondateurs de l'idéation à l'exécution.
Parmi les fondatrices soutenues par Oui Capital figure:
Akiba s'est donné pour mission de comprendre mieux que quiconque le comportement financier des consommateurs africains afin de débloquer l'accès à la finance pour tous les Africains. Akiba Digital a récemment clôturé un financement de pré-amorçage de plus de 1,1 million de dollars, mené par EXPERT DOJO et Oui Capital.
Avant de se lancer dans l'aventure entrepreneuriale avec Akiba, Tebogo était ingénieur logiciel chez Allan Gray et consultante numérique chez McKinsey & Company.
Lors de ses activités de consultante chez McKinsey, Tebogo a dirigé des équipes techniques interfonctionnelles chargées de créer des banques numériques en Asie du Sud-Est et en Afrique. Pendant son séjour chez Allan Gray, elle a remarqué que les produits d'investissement de détail n'étaient accessibles qu'aux 10 % de la population les plus aisés, laissant les personnes situées au bas de la pyramide dans l'ignorance de ces produits financiers fantastiques. Son expérience chez Allan Gray et McKinsey & Company a inspiré à Mokwena l'idée de créer une entreprise qui permettrait aux Sud-Africains d'avoir un meilleur accès aux produits et services financiers.
Ndovu construit une solution d'investissement simplifiée pour les Africains afin d'uniformiser les règles du jeu, car tout le monde mérite de réussir. Ndovu fournit aux investisseurs individuels des conseils numériques et un accès aux marchés mondiaux et locaux par l'intermédiaire d'un robot-conseiller. En outre, l'équipe féminine de Ndovu est passionnée par la promotion de l'investissement responsable à travers l'éducation financière et la fourniture de fonds négociés en bourse (ETF) qui créent de la richesse à long terme.
Radhika a plus de 10 ans d'expérience dans le conseil aux entreprises du top 500 mondial. Elle a travaillé pour les sociétés Deloitte et BlackRock, basées à Londres, où elle conseillait les investisseurs sur la manière de faire fructifier leur épargne. En 2020, elle est retournée au Kenya pour voir comment elle pourrait utiliser ses économies dans son pays d'origine et a rapidement découvert qu'il y a actuellement 85 milliards de dollars qui dorment sur un ensemble de comptes bancaires africains. En raison des taux d'inflation élevés en Afrique, cet argent perd chaque jour de sa valeur, ce qui représente un problème de taille pour le continent.
En discutant avec plusieurs personnes dans son pays et en faisant des recherches, Radhika a découvert que de nombreux Kényans n'avaient pas accès aux outils et aux ressources dont ils avaient besoin pour créer et faire fructifier leur patrimoine. Consciente de l'opportunité de créer une solution d'investissement personnalisée et rentable, elle s'est associée à des experts kenyans de l'investissement pour rendre l'investissement plus accessible et plus convivial.
La mission de Twende est de démocratiser la circulation des personnes et des biens en Afrique afin de réduire les coûts. Elle crée un réseau qui relie les consommateurs aux opérateurs, facilitant ainsi la gestion des besoins en matière de voyage et de logistique d'une manière unifiée, transparente et rentable. S'inspirant d'un service de covoiturage d'égal à égal, Twende développe un logiciel qui permet aux prestataires de services de mobilité et de logistique de numériser leurs opérations quotidiennes, qu'il s'agisse de la gestion des réservations, du suivi, de l'expédition, des paiements, des communications et de bien d'autres choses encore. Twende permet ainsi aux entreprises existantes de gagner en efficacité, d'étendre leurs activités et d'offrir aux consommateurs des services de transport sûrs, pratiques et abordables.
Twende est actuellement en train d'intégrer des fournisseurs de services logistiques, des entreprises et des particuliers sur sa plateforme. En outre, l'entreprise a récemment obtenu un financement de pré-amorçage de plus de 150 000 dollars pour numériser et étendre son empreinte géographique à l'ensemble de l'Afrique de l'Est.
Arlene a précédemment occupé les postes de responsable de la communication chez Kass Media et de responsable du marketing numérique chez AlanDick Company. Elle est titulaire d'une licence en cinéma et médias de l'université Moi. En tant que journaliste, elle est passée maître dans l'art d'écouter les gens, de comprendre leurs besoins et de proposer des solutions de première main. Cette compétence correspond parfaitement à son rôle principal chez Twende : rechercher des clients pour comprendre leurs problèmes et communiquer ces besoins à notre équipe d'ingénieurs pour produire une solution significative. C'est un mandat à multiples facettes qui lui permet de commercialiser le produit de manière efficace, d'offrir un service à la clientèle exceptionnel et d'entretenir des relations durables avec les clients.
À l'instar de Oui Capital, d'autres investisseurs en capital-risque doivent comprendre que le succès d'une startup n'a pas grand-chose à voir avec le sexe, mais plutôt avec une équipe formidable, une vision transparente de l'entreprise et du produit, et une construction empreinte de passion et d'ambition.
